Concluye la segunda edición del programa  Mogán T-FORMA sobre empleabilidad y el uso de nuevas tecnologías

Concluye la segunda edición del programa Mogán T-FORMA sobre empleabilidad y el uso de nuevas tecnologías

Mogán 10-03-2022 Noticias


Durante los últimos seis meses vecinos y vecinas del municipio han participado en los cursos gratuitos del programa municipal 'MOGÁN T-FORMA: Formación e información para las gestiones cotidianas y la inserción laboral', a través de los que han adquirido conocimientos y herramientas para romper la brecha digital y mejorar sus habilidades profesionales.

Este proyecto parte del área de Igualdad del Ayuntamiento de Mogán, al amparo del III Plan de Igualdad de Oportunidad entre Mujeres y Hombres del Consistorio y una subvención de 15.000 euros del Cabildo de Gran Canaria. La segunda edición ha concluido con una charla sobre las claves del éxito en el mercado laboral y la entrega diplomas a todas las participantes por cada una de las acciones formativas en las que han participado desde que comenzaran a impartirse el pasado mes de octubre.

La concejala de Política Social, Tania Alonso, ha indicado que el Consistorio mantiene su apuesta por la formación de los vecinos y vecinas con proyectos como este con el que trabajan la adquisición de nuevos conocimientos para incrementar las oportunidades de empleo, pero también la parte motivacional. “Se trata de crecer en el ámbito profesional y en el personal. Además, MOGÁN T-FORMA dispone de talleres que actualmente son más que necesarios para que podamos desenvolvernos en el terreno digital y relacionarnos con las Administraciones públicas a través de sus respectivas sedes electrónicas, de modo que sea posible realizar todo tipo de gestiones y acceder a determinados servicios, circunstancia que se ha hacho mucho más latente después de la pandemia”, ha explicado.

Los cursos y talleres, de hasta 20 horas de duración, han sido de iniciación a la informática e Internet así como de informática avanzada y para aprender a realizar trámites y gestiones online. En lo que respecta a la capacitación profesional se ha impartido una acción formativa sobre vídeo curriculum y entrevistas virtuales, otra sobre emprendimiento y autoempleo, además de cursos tanto de inglés como alemán para la atención al público y un taller motivacional.

Alonso ha apuntado que ya el Ayuntamiento ha presentado la solicitud de la subvención de la Consejería de Igualdad del Cabildo para poner en marcha una tercera edición de este proyecto, en el que se aplica el principio de transversalidad y perspectiva de género para promover una sociedad igualitaria.